2025年遵化教育系统赴高校选聘事业编制教师报名程序

　　本次选聘按照发布公告、报名、资格审核、面试、体检、考核、公示、备案、聘用等程序进行。

　　（一）发布公告

　　2025年4月2日在河北师范大学等部分选聘高校网站发布选聘公告。

　　（二）报名

　　1.网上报名。

　　2025年4月3日8:30时--4月11日17:00时（非报名时间段视为无效报名）。

　　报名要求：应聘人员网上报名须将报名表及相关报名材料形成压缩文件后发送到指定邮箱：zhrsjsyg@163.com。邮件主题注明姓名、选聘岗位名称、联系方式（如：张三 专技X  13XXXXXXXXX）。每人限报一个岗位。请应聘人员保持报名时所留联系方式畅通，以便通知有关事宜，因所留联系方式无法接通造成的后果自负。

　　请考生合理安排邮箱报名时间，为防止网络拥堵，建议不要在报名截止时间点发送报名材料。

　　2.报名材料。

　　应聘人员提交《遵化市2025年教育系统赴高校选聘事业编制教师报名登记表》（附件2）、本人身份证正反面（报名与考试时使用的身份证必须一致）、教师资格证或教师资格考试合格证明、教育部学籍在线验证报告或高等教育学历电子注册备案表(学信网自行打印)、在校期间荣誉奖励证书等符合选聘条件要求的相关材料。应聘人员为硕士研究生的，还需提供普通类本科学历毕业证、学位证。

　　（三）资格审核

　　依照发布的选聘条件对应聘人员提交的材料进行资格审核，通过资格审核的进入面试程序。审核结果以电话或短信形式通知。    

　　资格审核贯穿选聘工作全过程。

　　（四）面试

　　面试时间：2025年4月18日

　　面试地点：哈尔滨师范大学（黑龙江省哈尔滨市呼兰区师大路1号 ）崇师楼B区512室。

　　面试采取“试讲+答辩”的形式进行，对应聘人员专业知识、教学能力、工作潜质等方面进行面试，试讲内容为应聘学段相应学科现行教材，课题自选，时间控制在10分钟以内。面试成绩满分100分，最低合格控制分数线60分。

　　（五）体检

　　按照体检人数与聘用人数1:1的比例，依据考生面试成绩从高分到低分确定签约候选人，进入体检程序。如比例内末位考生总成绩出现并列，按以下顺序确定体检候选人：退役军人，烈士子女或配偶，中共党员，教师资格证级别较高者，学历（学位）较高者，在校期间是学生干部且政治思想表现突出者；若以上条件均相同，将同时进入体检，根据体检结果择优聘用。具体体检时间、地点以电话或短信的形式通知。

　　体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。

　　因不参加体检或体检不合格导致拟选聘岗位出现空缺的，按本岗位面试成绩由高到低依次递补。

　　（六）考核

　　拟聘人员进入考核程序，由遵化市人力资源和社会保障局、遵化市教育局组织实施相关考核工作。审查被考核人资格条件，验证核实有关证书、证明和档案等材料，做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消其聘用资格，所空岗位按本岗位面试成绩由高到低依次递补。

　　（七）公示

　　考核合格的拟聘人员名单，将在河北师范大学学生就业指导服务中心网站进行公示，公示期为七个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。公示结束后，岗位出现空缺，不再递补。

　　（八）备案

　　拟聘人员体检、考核合格且公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》，由遵化市人力资源和社会保障局初审合格后，报唐山市人力资源和社会保障局备案。

　　（九）聘用

　　1.拟聘用人员经唐山市人力资源和社会保障局备案审批后确定为事业编制聘用人员，由遵化市人力资源和社会保障局、中共遵化市委机构编制委员会办公室分别办理相关手续，用人单位做好配合工作。

　　2.选聘的人员与用人单位按有关规定签订《河北省事业单位聘用合同》。按照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》中的规定确定试用期，试用期包括在聘用合同期限内，试用期满，经考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用。

　　本次被聘用人员在本单位最低服务年限三年（含试用期），在此期间不得调动。

　　此次选聘需和考生签订《遵化市2025年选聘教师应聘意向书》和《2025年大中专毕业生就业协议书》。

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